"복직하고 6개월 지났는데 왜 돈이 안 들어오죠? 자동 입금 아닌가요?" 육아휴직 급여의 25%를 떼어놓은 '사후지급금' . 적게는 수백만 원에서 많게는 450만 원까지 되는 큰돈이다 보니, 복직한 부모님들은 이 돈이 들어오는 날만 손꼽아 기다립니다. 하지만 많은 분이 6개월이 지나면 회사에서 알아서 주거나 고용센터에서 자동으로 입금해 줄 거라 오해하고 마냥 기다리곤 합니다. 사후지급금은 '신청주의' 입니다. 내가 달라고 하지 않으면 주지 않습니다. 또한 '6개월'이라는 기간 계산을 하루라도 잘못해서 일찍 신청하면 반려되기도 하죠. 오늘 이 글에서는 사후지급금을 신청할 수 있는 정확한 D-day 계산법 과 신청 절차를 확실하게 알려드립니다. 글의 목차 1. D-day 계산: '6개월'의 정확한 의미 2. 자동 입금? NO! 반드시 신청해야 합니다 3. 신청 방법: 모바일 앱으로 5분 만에 끝내기 4. 💡 Pro-Tip: 신청 후 입금까지 얼마나 걸릴까? 5. 👤 Case Study: 날짜 착각으로 반려된 정 과장 6. 자주 묻는 질문 (FAQ) 7. 결론: 달력에 동그라미 쳐두세요 1. D-day 계산: '6개월'의 정확한 의미 사후지급금 지급 요건은 '육아휴직 종료 후 복직하여 6개월 이상 계속 근무한 경우' 입니다. 여기서 '6개월'은 단순히 달력상 6개월이 지난 시점이 아니라, 근무 기간이 만 6개월을 채운 다음 날 을 의미합니다. [정확한 D-day 계산 예시] 복직일: 1월 1일 6개월 근무 완료일: 6월 30일 (1월, 2월, ... 6월까지 꽉 채움) 신청 가능일 (D-day): 7월 1일 부터 만약 6월 30일에 신청하면? "아직 6개월이 경과하지 않음"으로 반려될 수 있습니다. 반드시 6개월이 완전히 지나고 '7개월 차가 시작되는 첫날' 에 신...