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실업급여 지급기간 (소정급여일수)은 나이와 고용보험 가입 기간에 따라 어떻게 달라지나요?

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"저는 실업급여를 4개월 받는다는데, 제 친구는 7개월을 받는대요. 왜 다른 거죠?" 실업급여 신청자들이 1일 지급액만큼이나 궁금해하는 것이 바로 '총 며칠 동안 받을 수 있는가'하는 실업급여 지급기간 입니다. 이 기간을 법적 용어로 '소정급여일수' 라고 부릅니다. 소정급여일수는 모든 사람에게 동일하게 적용되지 않습니다. 실직자의 재취업에 필요한 기간이 각기 다르다고 보기 때문에, 두 가지 핵심 기준에 따라 최소 120일부터 최대 270일까지 차등 지급됩니다. 오늘은 내 실업급여 지급기간(소정급여일수) 을 결정하는 두 가지 핵심 기준인 '퇴사 시 만 나이' 와 '고용보험 총 가입 기간' 이 어떻게 적용되는지, 상세한 표와 함께 완벽하게 분석해 드립니다. 글의 목차 1. '소정급여일수'란 정확히 무엇인가요? 2. [핵심] 실업급여 지급기간 결정표 (나이/가입 기간) 3. 기준 1: 퇴사일 기준 '만 50세' (나이) 4. 기준 2: '고용보험 총 가입 기간' (경력) 5. [중요] '소정급여일수' vs '수급 기간' (1년의 함정) 6. 👤 Case Study: 같은 경력, 다른 나이 = 다른 지급기간 7. 자주 묻는 질문 (FAQ) 1. '소정급여일수'란 정확히 무엇인가요? '소정급여일수(所定給與日數)' 란, 실업급여 수급 자격이 인정된 사람이 실업급여를 지급받을 수 있도록 법으로 정해진 총 날짜 수(Total Days) 를 의미합니다. 예를 들어, 나의 소정급여일수가 '150일'로 결정되었다면, 나는 150일 치의 실업급여를 받을 권리가 생긴 것입니다. 이는 한 번에 150일 치를 받는 것이 아니라, 1~4주 단위의 '실업인정일'마다 구직 활동을 인정받으면서 150일 한도 내에서 나누어 받게 됩니다. 이 소정급...

실업급여 모의계산기 사용법, 나의 예상 구직급여 수령액은?

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"그래서, 제가 실제로 받을 수 있는 돈이 대략 얼마인가요?" 실업급여 수급 자격이 된다는 것을 확인한 분들이 가장 현실적으로 궁금해하는 질문입니다. 앞으로 몇 달간의 생계와 재취업 계획을 세우기 위해 '예상 구직급여 수령액'을 아는 것은 매우 중요합니다. 다행히 고용보험 홈페이지에서는 누구나 쉽게 나의 예상 실업급여액을 계산해 볼 수 있는 실업급여 모의계산기 사용법 을 제공하고 있습니다. 오늘은 이 모의계산기를 어떻게 활용하는지, 어떤 정보를 입력해야 하는지, 그리고 계산 결과가 의미하는 바는 무엇인지 A부터 Z까지 단계별로 상세하게 알려드립니다. 글의 목차 1. 실업급여 모의계산이 왜 중요한가요? 2. 실업급여 모의계산기, 어디서 찾을 수 있나요? (PC/모바일) 3. [1단계] 기본 정보 입력 (나이, 가입 기간) 4. [2단계-핵심] 급여 정보 입력 (평균 임금 계산) 5. [3단계] 결과 확인 (1일 지급액, 총 지급 기간) 6. [중요] 모의계산 결과가 실제와 다른 이유 (참고용인 이유) 7. 👤 Case Study: 상여금이 있는 경우 모의계산기 활용법 8. 자주 묻는 질문 (FAQ) 1. 실업급여 모의계산이 왜 중요한가요? 실업급여 지급액은 퇴사 전 3개월간의 '평균 임금', '만 나이', '고용보험 총 가입 기간' 등 복잡한 요소로 결정됩니다. 이 때문에 단순히 "월급이 300이었으니 이 정도 받겠지"라고 어림짐작하는 것은 매우 부정확합니다. 실업급여 모의계산기 사용법 을 익혀두면, 현실적인 자금 계획: 앞으로 몇 달간 매월 얼마의 금액이 들어올지 예측하여 생활비, 구직 활동비 등 현실적인 자금 계획을 세울 수 있습니다. 상한액/하한액 확인: 내 급여가 상한액(66,000원)에 걸리는지, 아니면 하한액(2024년 63,104원)을 적용받는지 미리 알 수 있습니다. 총 수급 기간 인지: 내가 총...

65세 이상 고령자 실업급여 (실버 실업급여)는 일반 수급과 무엇이 다른가요?

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"정년퇴직을 했는데, 나이가 65세가 넘었습니다. 저도 실업급여를 받을 수 있나요?" "65세 넘어서 새로 취업했는데, 혹시 그만두면 실업급여 대상이 되나요?" 고령화 사회에 접어들면서, 60대에도 활발하게 경제 활동을 하시는 분들이 많아졌습니다. 자연스럽게 65세 이상 고령자 실업급여 (소위 '실버 실업급여')에 대한 관심도 높아지고 있습니다. 결론부터 말씀드리면, 만 65세가 넘었더라도 실업급여를 받을 수 있습니다. 하지만 여기에는 매우 중요하고 결정적인 전제 조건이 붙습니다. 바로 '언제부터 고용보험에 가입되어 있었는가'입니다. 오늘은 65세 이상 고령자 실업급여 수급 자격을 결정하는 핵심 기준과, 일반 실업급여와의 차이점, 그리고 국민연금 중복 수급이 가능한지 등을 상세히 파헤쳐 드립니다. 글의 목차 1. [핵심] '65세' 기준, 수급 자격이 갈리는 결정적 차이 2. (수급 가능 O) 65세 이전부터 가입을 '유지'한 경우 3. (수급 불가능 X) 65세 이후 '신규' 가입한 경우 4. 65세 이상 실업급여, 지급액과 지급 기간은 동일한가요? 5. 👤 Case Study: 67세 동갑내기, 수급 자격이 갈린 이유 6. [보너스 팁] 국민연금 '실업크레딧' 제도란? 7. 65세 이상 고령자 실업급여 관련 FAQ 1. [핵심] '65세' 기준, 수급 자격이 갈리는 결정적 차이 현행 고용보험법은 만 65세를 기준 으로 실업급여(구직급여) 적용 여부를 나눕니다. 이 때문에 많은 분들이 "65세 넘으면 무조건 못 받는다"고 오해하지만, 정확한 법 조항은 다릅니다. (고용보험법 제10조) "만 65세 이후에 고용되거나 자영업을 개시한 사람에게는 실업급여를 적용하지 아니한다." 이 조항을 쉽게 풀어쓰면, 수급 자격은 '가입 시점'...

조기재취업수당이란 무엇이며, 실업급여를 계속 받는 것과 비교 시 장단점은?

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조기재취업수당이란 무엇이며, 실업급여를 계속 받는 것과 비교 시 장단점과 신청 조건, 지급액 계산 방법을 상세히 알려드립니다. "실업급여를 받는 중에 취업이 되었는데, 남은 실업급여는 어떻게 되는 건가요?" "남은 돈의 절반을 한 번에 준다던데, 그냥 계속 실업급여를 받는 것과 비교해서 뭐가 더 이득인가요?" 실업급여를 받으며 구직 활동을 하던 중 예상보다 빨리 재취업에 성공한 분들은, 남은 실업급여가 아깝게 느껴질 수 있습니다. 바로 이런 분들을 위해 마련된 제도가 '보너스' 개념의 조기재취업수당 입니다. 이는 근로자의 신속한 재취업을 축하하고 장려하기 위해, 남은 실업급여(소정급여일수)의 50%를 일시금으로 지급 하는 매우 유용한 제도입니다. 오늘은 조기재취업수당 의 정확한 의미와 신청 조건, 그리고 많은 분들이 고민하시는 '실업급여를 끝까지 받는 것과 비교 시 장단점'을 명확하게 분석해 드립니다. 글의 목차 1. 조기재취업수당이란 무엇인가요? (제도 취지) 2. [핵심] 조기재취업수당 신청 조건 5가지 (필수 체크) 3. [비교] 실업급여 계속 수급 vs 조기재취업수당 (장단점 분석) 4. 조기재취업수당 신청 방법 및 지급액 계산 5. 👤 Case Study: 150일 중 50일만 받고 재취업한 K씨 6. 자주 묻는 질문 (FAQ) 1. 조기재취업수당이란 무엇인가요? (제도 취지) 조기재취업수당 은 실업급여 수급자의 빠른 노동시장 복귀를 유도하기 위한 '인센티브' 제도입니다. 만약 이 제도가 없다면, 일부 수급자는 소정급여일수(예: 150일)를 모두 채울 때까지 구직 활동을 미루거나, 취업이 되었음에도 이를 숨기고 실업급여를 계속 받으려는 유혹에 빠질 수 있습니다. 이를 방지하고 근로 의욕을 고취하기 위해, "남은 기간의 절반을 일시금으로 드릴 테니, 하루라도 빨리 안정된 직장으로 복귀하세요" 라고 격려하는 것입니...

내 실업급여 지급액은 얼마일까? 2026년 상한액, 하한액 기준 모의계산 방법

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내 실업급여 지급액이 얼마인지 궁금하신가요? 2026년 상한액, 하한액 기준과 1일 구직급여액, 지급 기간(소정급여일수)을 포함한 모의계산 방법을 상세히 알려드립니다. "그래서... 제가 한 달에 얼마를 받을 수 있는 건가요?" 실업급여 수급 자격이 인정된 분들이 가장 궁금해하는 질문입니다. 내가 받게 될 실업급여 지급액 은 앞으로의 재취업 계획과 생계유지에 직접적인 영향을 미치는 가장 중요한 정보입니다. 이 금액은 퇴사 전 받던 평균 임금, 고용보험 가입 기간, 그리고 퇴사 시의 나이에 따라 사람마다 모두 다르게 책정됩니다. 또한, 아무리 급여가 높았어도 '상한액'이 있고, 아무리 적었어도 '하한액'이 보장됩니다. 오늘은 2026년 최신 기준(예상치 포함)에 맞춘 실업급여 상한액, 하한액 은 얼마인지, 나의 1일 지급액(구직급여일액)과 총 지급 기간(소정급여일수)은 어떻게 결정되는지, 그리고 가장 쉬운 실업급여 모의계산 방법 까지 자세히 알려드립니다. 글의 목차 1. 2026년 실업급여 상한액 및 하한액 (1일 기준) 2. [핵심] 1일 실업급여 지급액 (구직급여일액) 계산 방법 3. 총 지급 기간은 어떻게 정해지나요? (소정급여일수) 4. 가장 쉬운 '실업급여 모의계산기' 활용법 (초간단) 5. 👤 Case Study: 나이와 가입 기간에 따라 달라지는 지급액 6. 자주 묻는 질문 (FAQ) 1. 2026년 실업급여 상한액 및 하한액 (1일 기준) 실업급여는 내가 받던 급여에 비례하지만, 무한정 지급되지는 않습니다. 국가 재원으로 운영되는 만큼 상한선과 하한선이 법으로 정해져 있습니다. (1) 실업급여 상한액: 1일 66,000원 (고정) 퇴사 전 월급이 500만 원이든 1,000만 원이든 관계없이, 하루에 받을 수 있는 최대 금액은 66,000원 입니다. (2019년 1월 이후 현재까지 동일하게 적용) 따라서 한 달(30일 기준)에 받을 수 있는...